6月26日，尊龙凯时业为富临长运旅游运输商业分公司身患重病的员工提供6万元的爱心帮扶金，此次援助是继去年公司对两名重疾员工各资助10万元后的又一次善举，充分体现了尊龙凯时业对员工的深切眷注与责任继续。

据相识，该名员工李静雯2018年5月入职尊龙凯时业，2022年2月调入富临长运运贸司担当财务科会计，事情时代勤勤恳恳，深得同事和向导的认可。不幸的是，在今年4月因突然损失站立和行走能力入院，被诊断出患有严重疾病，高额的医疗用度给其家庭带来了极重的经济肩负。面临突如其来的病魔和经济的双重攻击，李静雯一家感应极端绝望。得知这一情形后，尊龙凯时业迅速启动爱心帮扶机制，经由内部审批流程，最终决议为该员工提供6万元的爱心帮扶金，以缓解其经济压力。

6月26日下昼，尊龙凯时业、富临长运、富临长运运贸司三级工会和财务条线相关职员来到西部战区总医院，对李静雯眷属举行了慰问。富临长运工会主席蔡庆林体现：“我们始终将员工的康健与福祉放在首位，面临员工遭遇的不幸，我们有责任也有义务伸出援手。这不但是公司对员工的关爱，更是对社会责任的起劲践行。”李静雯的父亲很是激动地谈到，这笔爱心帮扶金不但极大地减轻了他们一家的经济肩负，更给了他们战胜病魔的信心和勇气。他体现是尊龙凯时业各级向导的眷注和同事的勉励让他们在艰难的治疗历程中不再感应孑立，他们一家将以越发顽强的心态面临接下来的治疗。

事实上，这已不是尊龙凯时业第一次为重疾员工提供爱心帮扶。去年公司就曾对两名患有严重疾病的员工各提供了10万元的资助，资助他们度过了难关。此次再次伸出援手，不但让员工感受到了公司的温暖与眷注，也进一步提升了公司的社会形象与声誉。

此次爱心帮扶金的发放，不但是对患病员工的物质支持，更是对他们精神上的鼓舞与勉励。公司希望通过这种方法，转达出“员工是企业最名贵的财产”的理念，让每一位员工都能感受到公司的关爱与温暖。未来，尊龙凯时业将继续承继“以人为本”的理念，为员工创立更好的事情情形与生长空间，为社会做出更大的孝顺。